Liabooks Home|PRISM News

科技

最新技术、AI、半导体、智能手机等科技行业新闻

Bandcamp 禁止 AI 音樂,保護人類創作
科技CN
Bandcamp 祭出 AI 音樂禁令:2026 年創作者權益與人文本質的保衛戰

音樂分銷平台 Bandcamp 正式宣布禁止 AI 生成音樂。在 Suno 高額融資與各大唱片公司版權訴訟並行的複雜背景下,Bandcamp 選擇守護創作者權益。深入解析 2026 年音樂產業的翻天覆地之變。

部署在地球軌道上的 5GW 太陽能宇宙數據中心想像圖
科技CN
美中AI太空競賽:Starcloud 計畫部署 5GW 宇宙數據中心

美中 AI 霸權爭奪戰延伸至太空。Starcloud 擬部署 5GW 規模宇宙數據中心,Google 與 SpaceX 積極跟進。Chief Editor 分析 2026 年軌道基建如何重塑全球技術競爭格局。

極限競速 地平線 6 概念圖:高速行駛中的賽車細節
科技CN
極限競速 地平線 6 上市日期 2026年5月曝光!實機演示下週登場

傳聞極限競速 地平線 6 將於 2026 年 5 月 19 日上市。微軟預計下週公開首段實機演示。本文詳細解析洩漏的預購資訊、上市日期及遊戲高級版細節。

Bandcamp 標誌與拒絕 AI 生成內容的藝術象徵
科技CN
Bandcamp 祭出重拳!禁止 AI 生成音樂,2026 年創作者社群迎來翻天覆地變革

Bandcamp 宣布全面禁止 AI 生成音樂,致力於保護人類創作者權益。深入了解這項禁令對音樂產業、AI 開發者以及創作者主權的深遠影響。

Depthfirst AI 網路安全防禦系統概念圖
科技CN
AI 攻防戰進入新局面。網路安全新星 Depthfirst 完成 4,000 萬美元 A 輪融資

AI 網路安全初創公司 Depthfirst 完成 4,000 萬美元 A 輪融資,由 Accel 領投。這支由 DeepMind 專家組成的團隊正致力於打造 AI 原生防禦平台,應對日益複雜的 AI 自動化網路威脅。

Google Gemini 與旗下各項服務串連的示意圖
科技CN
Google Gemini Personal Intelligence 2026:串聯 Gmail 與 YouTube 歷史,打造真正懂你的個人 AI

Google Gemini 推出 「Personal Intelligence」 升級,深度整合 Gmail、Google 相簿與 YouTube 歷史紀錄。這項 2026 年的重大更新將使 AI 轉變為真正懂你的個人化助理。

搭載強大 M5 晶片的全新 MacBook Pro 示意圖
科技CN
MacBook Pro M5 Pro M5 Max 2026 預計 1 月 28 日現身:專業玩家的終極利器

預計 2026 年 1 月 28 日,Apple 將發布搭載 M5 Pro 與 M5 Max 晶片的全新 MacBook Pro。結合 Creator Suite 專業軟體服務,這場發表將成為創作者關注的焦點。

結合實體控制鍵與數位介面的現代汽車座艙設計
科技CN
2026年汽車實體按鍵全面回歸:安全評鑑新規翻轉數位座艙設計

2026年起,Euro NCAP與ANCAP將對缺乏實體按鍵的車款進行扣分。本文探討汽車實體按鍵回歸的必然性,以及汽車設計趨勢如何從過度數位化重返安全性導向。

CES 2026 展示多款極致輕薄的 Windows 筆電
科技CN
比 MacBook Air 更輕薄!CES 2026 超輕薄筆電引領 Windows 陣營全面進化

CES 2026 展現了 Windows 筆電的全新進化,多款機型重量跌破 1 公斤,厚度甚至低於 10 公厘。本文分析 Intel 與 Qualcomm 最新晶片如何推動這場超越 MacBook Air 的輕薄革命。

特斯拉車內中控螢幕顯示 FSD 每月訂閱服務界面
科技CN
特斯拉 FSD 訂閱制 2026 年全面實施:買斷選項將成歷史,馬斯克力推轉型

特斯拉宣佈將於 2026 年 2 月 14 日取消 FSD 的 8,000 美元買斷選項,全面轉為每月 99 美元的訂閱模式。此舉旨在應對加州法律監管壓力,並衝刺馬斯克的 1,000 萬訂閱用戶營收目標。

數位化透明貨櫃與港口背景
科技CN
Bluspark Global 供應鏈安全漏洞:明文密碼外洩數十載貨運紀錄

Bluspark Global 供應鏈平台 Bluvoyix 爆發嚴重漏洞,明文密碼外洩導致 2007 年至今的貨運數據暴露。了解駭客如何利用物聯網與物流漏洞進行貨物掠奪。

透過放大鏡觀察帶有數位代碼的 AI 生成履歷
科技CN
AI 履歷誇張現象:46% 候選人坦承美化事實,Z 世代成「虛報」主力

Kickresume 調查發現 46% 求職者曾誇大履歷,尤其是 Z 世代為應對激烈競爭,更傾向利用 AI 生成「合理的謊言」。本文探討 AI 如何影響職場誠信與招聘趨勢。