年薪2.6萬英鎊！英國推出「軍事間隔年」計畫，以全社會防衛模式應對俄羅斯威脅
英國國防部計畫針對18-25歲青年推出「有薪軍事間隔年」，提供2.6萬英鎊年薪以吸引人才，應對日益嚴峻的俄羅斯威脅與混合戰挑戰。
誰說「間隔年（Gap Year）」只能出國旅遊或在咖啡店打工？英國國防部計畫為年輕人提供一項史無前例的選擇：領取優渥薪資，進入部隊體驗軍旅生活。根據倫敦《i》報與LBC電台報導，這項新方案旨在面對俄羅斯日益嚴峻的威脅下，強化「全社會防衛」並提升年輕一代對國防的參與感。
優渥薪資與多元選擇：不參與前線戰鬥
這項計畫預計於2026年初啟動，初步針對18至25歲的年輕人，提供約150個名額，未來計畫擴大至每年1,000人。據悉，參加者的年薪預計可達約26,000英鎊（約3.5萬美元），與正式新兵待遇持平。
在陸軍方案中，參加者將接受為期13週的基礎訓練。值得注意的是，這些招募對象並不會被派往危險的前線執行作戰任務。國防大臣約翰·希利表示：「這是國防的新時代，這意味著要為年輕人開啟新的機遇。」
混合戰威脅加劇，英國強化「硬實力」
此次擴大招募的背景是歐洲安全局勢的惡化。英國國防參謀長奈頓（Richard Knighton）指出，俄羅斯正透過網路攻擊、海底電纜偵察以及潛在的破壞行動對英國進行「混合戰」。他強調，雖然直接攻擊的可能性不大，但俄羅斯的軍事「硬實力」正迅速增強，英國的後代必須具備「戰鬥準備」。
為此，英國政府已承諾在2035年前將國防預算提升至GDP的5%。隨著法國、德國及比利時相繼推出類似方案，英國此舉顯示出歐洲各國在兵源短缺與地緣風險上升的雙重壓力下，正加速推動全民國防的具體落實。
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